Как структурировать хаос и расти
А также:
Не знаете с чего начать и как подступиться к снежному кому из рутинных рабочих задач?
Устали тянуть бизнес на себе, а делегировать задачи некому.
Ваша команда не понимает что делать и как вам угодить?
Найм новых людей затягивается, а подходящие кандидаты не приходят.
В коллективе напряжённая атмосфера и/или отсутствует результат.
Команда выполняет только базовые задачи, а рост компании держится на вас.
Более 15 лет управленческого опыта в 4 разных сферах